本報訊（記者韓林芳）3月9日，2026年山西省人力資源和社會保障工作暨黨風廉政建設工作會議在太原召開，總結(jié)2025年和“十四五”工作成績，對2026年工作進行安排部署。
會議明確，2026年全省人社系統(tǒng)將以人力資源開發(fā)利用為主線，以人社事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展為主題，加強政策和服務高品質(zhì)供給，聚焦就業(yè)促進、技能培訓、社會保障、人事人才、勞動關系、居民增收六大重點工作，系統(tǒng)推進深入實施抓就業(yè)促發(fā)展行動、“百行百業(yè)、人人出彩”技能提升行動、高質(zhì)量社保體系優(yōu)化行動、人事人才賦能創(chuàng)新行動、和諧勞動關系拓展提質(zhì)行動、聚合力促增收行動、數(shù)智人社提速行動、強基固本服務管理雙提升行動、人社工作創(chuàng)新提升行動，以實干擔當推動各項人社工作落地見效。
（責任編輯：梁艷）
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